Eventos de Team Building únicos para su empresa
La creación de equipos en el lugar de trabajo puede ser una tarea bastante difícil de realizar. Con una alta rotación de empleados cada vez más común en las empresas modernas, puede ser difícil encontrar maneras de integrar a su personal con éxito, especialmente mientras se trata de evitar los clichés habituales y a menudo temidos que todos hemos encontrado a lo largo de los años.
Lo que sí sabemos es que el tiempo de inactividad es esencial para disponer de una plantilla feliz. No sólo aumenta la productividad y la eficiencia, sino que mejora significativamente el entorno en el que se pasan 8 horas al día. Así pues, encontrar la actividad adecuada para atraer a su personal y reunir a todos es vital, pero ¿por dónde empezar?
Hay varias cosas que hay que tener en cuenta a la hora de elegir la actividad de team building perfecta: los intereses del personal, los costes, la frecuencia del evento, el tamaño de los equipos, etc. Recuerde que siempre vale la pena consultar las ideas con el equipo primero, y no olvide reservar con bastante antelación para evitar que se produzcan abandonos.
Eventos corporativos basados en el deporte
En primer lugar, como ya se ha mencionado, el presupuesto es un factor muy importante y a menudo puede suponer una limitación. Dicho esto, incluso para aquellos que sólo disponen de una pequeña cantidad en las reservas, debería pensar en actividades de resolución de problemas, ideas basadas en el deporte u otras formas similares de animar a sus empleados a trabajar en equipo al tiempo que se divierten. Te sorprenderá lo mucho que puede contribuir al rendimiento de la empresa en el futuro.
Los eventos deportivos son perfectos para hacer que el equipo trabaje junto. Este tipo de actividad puede proporcionar una distracción dinámica y agradable de la rutina diaria. Utiliza tu imaginación para encontrar ideas y haz que tus compañeros participen en la organización y el desarrollo de la jornada. Las olimpiadas de la oficina o un día de deportes en la oficina pueden incluir a todo el mundo, tanto si algunos de tus empleados se mueren de ganas de participar como si prefieren animar desde las líneas laterales. Los torneos de fútbol mixtos o algo similar pueden ser una forma de que tus empleados prueben algo nuevo.
Un día de diversión
Si quiere hacer algo que dure una tarde, las opciones son infinitas. Con la abundancia de actividades que existen, lleve a su equipo a jugar al minigolf, a correr en karts o incluso a hacer rafting para algo diferente y un poco más atrevido.
Uno de los días más populares para los equipos de empresa es la práctica del trampolín. Un parque de camas elásticas puede proporcionar el entorno perfecto para angustiarse, bajar la guardia y conocer mejor a sus colegas. Diseñados tanto para adultos como para niños, los eventos de trampolín en grupo podrían ser la idea que ha estado buscando. Únicos y memorables, puede que le resulte difícil conseguir que su personal se vaya al final del día.
Concursos
Si no cree que el deporte sea el camino a seguir, puede idear otros ejercicios de resolución de problemas y de colaboración para su jornada de trabajo. Los centros de actividades en equipo al aire libre, el popular juego de escape de la habitación o incluso una simple competición o concurso podrían captar la atención de sus trabajadores.
Enfrente a sus empleados para que luchen por ser los campeones del día, mientras se conocen unos a otros. Seguro que les dará algo de lo que hablar el lunes.
Para llevar
La formación de equipos no tiene por qué ser todo acción y centrarse en la cooperación y el trabajo en equipo; a veces se trata simplemente de conocer a tus compañeros a un nivel más personal. El simple hecho de sacar a tus empleados de la oficina y llevarlos a un entorno diferente puede hacer aflorar personalidades que no sabías que existían.